In unserem BBW steht eine praxisnahe und zukunftsorientierte Ausbildung im Mittelpunkt, um die Auszubildenden optimal auf die Arbeitswelt vorzubereiten. In der IT-Ausbildung investieren wir daher gezielt in innovative Lernorte: Virtual-Reality-Brillen für digitale Trainings sowie eine Silent Box als geschützter Rückzugsraum.
Mit zwei hochmodernen VR-Brillen können die Auszubildenden unterschiedliche berufliche Situationen realitätsnah erleben und beliebig oft üben. Das Ziel ist es, spielerisch zu lernen, ganz ohne Zeitdruck oder Angst vor Fehlern. So gewinnen die Auszubildenden Sicherheit und Selbstvertrauen, bevor ihnen vergleichbare Situationen im Ausbildungsalltag oder späteren Berufsleben begegnen. Das Besondere: Die IT-Auszubildenden erstellen die VR-Trainings eigenständig auf Basis der Lernplattform 3spin Learning mithilfe eines KI-Tools. Auszubildender Dustin W. erklärt: „Innerhalb der Plattform kann man verschiedene Module erstellen. Wir haben bereits ein virtuelles Onboarding für neue Azubis umgesetzt. Ein Modul zum Kennenlernen von Hardwarekomponenten sowie ein Bewerbungstraining sind derzeit noch in Arbeit. Mit der VR-Brille bewegt man sich in einer 3D-Umgebung und kann mit den Joysticks Gegenstände auswählen und anfassen. Vor allem beim Bewerbungstraining ist der Vorteil, dass man üben kann, ohne dass eine reale Person gegenübersitzt. Künftig möchten wir die Inhalte auch auf die anderen Ausbildungsabteilungen erweitern.“
Neben den VR-Brillen steht den Auszubildenden eine Silent Box als ergänzender Lernort zur Verfügung. Das Konzept solcher Besprechungsboxen ist bereits aus modernen Großraumbüros bekannt und wird dort vielfach genutzt. In der Ausbildung bietet die Silent Box einen geschützten Raum für konzentriertes Arbeiten, Meetings oder einen kurzfristigen Rückzug bei Reizüberflutung. Auch digitale Lernangebote lassen sich darin in ruhiger Umgebung nutzen. Besonders Auszubildende mit einer Autismus-Spektrum-Störung schätzen die Möglichkeit, sich in der Silent Box ungestört auf Lerninhalte konzentrieren zu können. Die Ausbilder nutzen sie darüber hinaus gerne für ihre Einzelgespräche mit den Auszubildenden.
Der Einsatz von VR-Brillen und die Silent Box zeigen, wie moderne Lern- und Arbeitsmöglichkeiten dazu beitragen können, die Ausbildung junger Menschen mit Behinderung individuell und zukunftsorientiert zu gestalten. Ein riesiges Dankeschön geht an die Bert-Fanselau-Stiftung, durch deren großzügige Spende diese Anschaffungen ermöglicht wurden.
